“於...於峰，跟幾位經理聊服裝出口的業務，十二月的出口環比，其營業額足足翻了一倍之多，而且這月的預計銷量還會持續上漲。”
馮喜來頗為輕鬆地說著這番話，很聰明地，把目前乾出來的業績提到了嘴上，老油頭能混在這種地步，處理事情自然是麵麵俱到的。
不該承認的事，自己可是一個字都不會承認，那話也是給李亞威他們三人提個醒，剛纔再聊什麼。
“是嗎？”
周於峰看著馮喜來疑惑一聲，老油條臉上的笑容也越發的燦爛。
“可不咋地，一會看下銷量表！”
馮喜來順手在茶幾上拿了一把瓜子，放在了周於峰的手裡，又說道：
“磕點瓜子，自強家裡自己炒的，味道非常不錯，還有奶香味。”
這時馮喜來心裡在嘀咕著：這個陰險貨色，每次都搞門口偷聽的這一出，哪裡養成的這臭毛病！
“成，嘗一嘗。”
周於峰頓了頓後，還是拿著瓜子嗑了起來。
看到一把手這一幕，李亞威、楊自強，以及張含香，心裡真是如釋重負，呼吸都變得順暢了。
而周於峰既然聽到職工們正巧在“議論”自己，肯定是要問問原由的，擺出來的嚴肅態度，也是一把手該有的樣子，但肯定不會真正責怪這些職工。
總之該有的威嚴，一定要在職工們心中。
“於峰，怎麼突然回來了，有什麼急事嗎？”
馮喜來接著問道，瞧見茶幾上的瓜子不夠後，又從周於峰手裡拿回了一小把。
“下午要參加李市長召開的南城發展會議，應該書記也會參加，不過李市長也應該單獨通知一下你這事吧？”
周於峰的話音剛落，不等馮喜來說些什麼，辦公室裡的電話就響了起來，老馮立馬起身接起了電話。
“好嘞，我明白，我去準備資料，辛苦了，李市長，嗯，我的，應該的...”
馮喜來一邊點頭應著話，向周於峰提了個醒，就是李康順打來的電話。
隨後馮喜來便在電話上開始溝通，周於峰默默地嗑起了瓜子。
可麵對的是一把手，張含香緊張啊，她從來都冇有跟一把手這樣近距離的接觸過，手心裡溢位的汗水打濕了瓜子，茶幾下的腿，也會不時地抖動幾下。
李亞威和楊自強倒是慢慢的不再緊張，從一把手突然出現的震驚中，回過了神。
眼瞅著一把手的瓜子馬上嗑完了，張含香竟然是起身把自己的瓜子倒在了周於峰的手裡。
“吃...周廠長...你吃！”
張含香結結巴巴地說道，可突然又意識到了瓜子上的汗水，心裡就更急了，不斷責怪自己冇腦子！
“昂？嗬嗬，行，謝謝了，亞威，這是咱們廠裡新升上來的經理吧。”
周於峰笑著問道，緊緊地攥著瓜子。
“對，張含香，掛職經理，表現非常不錯，應該在年前就可以升為正式的副經理，而且在廠子最初成立，實行積分製度時候，月月都是最高的工資。”
李亞威幫著張含香說了幾句好話。
“是嘛？了不起，那張經理，你可得多教教紡織部女工們手藝，把你的經驗告訴他們，把咱們廠裡的效率再提上一個台階，也爭取在職位上升成正經理。”
經過李亞威這樣一提，周於峰對張含香也有了印象，給出了合理的工作指示，無形中又是一張“大餅”餵給了對方。
“一定會的！”
聽到一把手對自己的肯定，張含香刷一下站了起來，然後竟是彎腰鞠了一躬。
“唉，張經理，你這是乾什麼，咱們就是簡單的工作交流，不必太拘束的，快坐下。”
周於峰擺擺手，張含香難為情地笑了笑後，方纔坐了下來，神情感激地看著一把手，有了受寵若驚的感覺。
對於張含香這種，通過自己努力當上經理的人來說，更是對周於峰有無儘的感激，真正通過一份工作，改善了家裡人的苦日子。
感謝一把手，給了這樣好的工作機會！
“會議下午三點開始，現在需要準備不少的資料。”馮喜來打完電話後，走到周於峰跟前說道。
而聽到這話，李亞威他們三人相互看一眼，緩緩地站起了身子，準備要離開廠長辦公室了。
“資料不急，馮副廠長，我來的時候，看到院子裡站著不少職工，是在乾嘛呢？舉辦活動嗎？”
周於峰抬起頭問道。
“不是活動，在九點的時候，統一要求職工們做廣播操，增加紀律性。”
馮喜來回答道，並冇有立即坐下。
“嗯，挺好的，看來是奇誌把工作落實下來了，冰箱廠在張瑞的管理下，職工紀律有了顯著的提升，並且規定的十不準準則，已經貫穿到了職工們心裡。
從而冰箱廠的職工做早操，同樣是非常整齊與紀律嚴明的，端端正正的動作，一大早就給職工們樹立了精氣神。
這一點體現在工作上，帶來的益處可不止一星半點，要重視起這項工作來。”
周於峰當下繼續給出了工作指令，幾人都在很認真地聽著，而一把手的話，更像是一種囑托，呀，你該這樣這樣做的意思。
“對待早操，咱們服裝廠的職工也是非常認真的態度，不會有絲毫的懈怠，且不光是這樣的小事，廠裡的任何事，都是紀律嚴明的。”
馮喜來冇有絲毫地猶豫，脫口而出了這一番話，同時抬頭看了眼掛錶，說道：
“咱們開始整理資料吧，李市長那邊的會議，涉及的問題比較多。”
“不急，不急。”
周於峰淡淡說道，也就是在等著老馮的這話，隨之從沙發上站了起來，而張含香給他的那把瓜子，也裝在了自己的口袋裡，非常貼心。
“咱們去看看職工們的早操情況，好讓我心裡有個基礎，檢查其他廠的時候有個對比，要求其他廠以服裝廠為學習的榜樣。”
周於峰接著說道，話裡藏著話，你不是說紀律嚴明，那就以你的管理為學習的榜樣！
可聽到一把手要檢查早操的情況，馮喜來是真的慌了。
張奇誌落實下這項工作後，馮喜來並冇有太緊抓，一門心思都在出口的銷量上，對早操完全是“散養”的狀態，都冇怎麼管過。
眼下，一把手說的話太重了，當榜樣？這怎麼當？是要被當典型吧？
“走吧？”
周於峰低語了一聲，打開門，走了出去...
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